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働く環境 - 限定勤務地制度イメージ

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限定勤務地制度

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個人の働き方のニーズが多様化している昨今、当社グループでは、
従業員のニーズに応え、転居と伴う異動が発生しない働き方を選択することができます。

限定勤務地制度
申請可能時期について

限定勤務地制度申請可能時期について

制度を利用した社員の給与について

株式会社マツモトキヨシ

制度を利用した社員の給与について-株式会社マツモトキヨシ

上記の都道府県は赴任先住所によって決定します。
限定勤務地制度の選択は入社2年目以降、変更可能。毎年7月と1月に自己申告が可能です。

株式会社マツモトキヨシ東日本販売

制度を利用した社員の給与について-株式会社マツモトキヨシ東日本販売

転居異動ありを選んだ場合、3年間は区分の変更ができません。
3年後は毎年7月と1月に自己申請で変更が可能です。

株式会社マツモトキヨシ甲信越販売

制度を利用した社員の給与について-株式会社マツモトキヨシ甲信越販売

毎年7月に自己申請で変更が可能です。

株式会社ココカラファインヘルスケア

制度を利用した社員の給与について-株式会社ココカラファインヘルスケア

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